Si dia corso alla legge di bilancio 2022 anche in Basilicata per stabilizzare e ad assumere gli assistenti sociali negli enti locali

134

Nella legge di bilancio 2022 il comma 734 rimuove i vincoli alle assunzioni. Dal 2022 e fino al 2026, infatti,  tutti i Comuni italiani potranno assumere a tempo indeterminato assistenti sociali con il contributo dello Stato, arrivando così al livello essenziale di un assistente sociale ogni 6.500 abitanti, per tendere poi a 1 ogni 4mila. «Solo per il primo step sono circa 2mila assistenti sociali in più, da stabilizzare o assumere. I soldi ci sono e ora pure il quadro normativo che assicura la deroga per le assunzioni a tempo indeterminato di assistenti sociali rispetto agli ordinari meccanismi restrittivi del patto di stabilità.

Dopo un anno, con un’altra legge di bilancio, si chiude il cerchio. Tutti i Comuni ora hanno la chances di accedere a un contributo per assumere assistenti sociali a tempo indeterminato, che siano al Nord o al Sud, città o paesi piccoli, che siano attualmente “ben messi” o “mal messi” rispetto al rapporto previsto di 1 assistente sociale ogni 6.500 abitanti. Nessun alibi! Assumere assistenti sociali si può. Tutti gli ambiti territoriali italiani e lucani, da qui al 2026, dovranno raggiungere prima la soglia di un assistente sociale ogni 6.500 abitanti e quindi tendere ad uno ogni 4.000 attingendo al Fondo di Solidarietà Comunale ed al fondo povertà, entrambi garantiti dallo Stato.  Stiamo parlando, solo per arrivare al rapporto 1 a 6.500, di circa 1.600/2.100 assistenti sociali da stabilizzare o assumere. L’obiettivo di 1 assistente sociale assunto a tempo indeterminato ogni 4mila abitanti significa avere 15mila assistenti sociali nei Comuni e negli Ambiti Territoriali. Finalmente il Paese avrà la infrastruttura sociale necessaria per quel cambiamento di passo disegnato dal PNRR e non solo.  E poiché nei prossimi anni molti assistenti sociali andranno in pensione, i prossimi quattro anni vedranno non solo un potenziamento, ma anche un discreto ricambio generazionale. La Legge di Bilancio 2022 stabilisce, inoltre che si applichino alle assunzioni effettuate con le risorse del fondo di Solidarietà Comunale le stesse deroghe già previste per le assunzioni delle realtà “più virtuose”, che stanno procedendo con l’assunzione di assistenti sociali per raggiungere il rapporto 1 a 5mila o 1 a 4mila.

Le risorse erano già previste dalla Legge di Bilancio 2021, ma, all’atto pratico, la norma si era arenata davanti al patto di stabilità e agli ostacoli alle assunzioni. Di fatto, senza un correttivo, l’aumento delle assunzioni non ci sarebbe stato nonostante i fondi nazionali per il raggiungimento dei LEP nelle aree lontanissime dalla soglia di 1 a 6.500. Ora la deroga per dare servizi stabili a chi ne ha bisogno è garantita dallo Stato e vigileremo sull’attuazione in Basilicata. Occorre , a  parere della scrivente, convocare un tavolo tra ANCI, Regione, Sindacati per delineare un percorso chiaro e concreto per queste figure professionali per stabilizzarle. Lo chiediamo da tempo e già a  Novembre avevamo lanciato l’allarme. Sappiamo tutti cosa significa, in un’ottica di percorsi di inclusione, ricominciare daccapo ogni volta con persone di riferimento nuove. Queste figure professionali hanno contribuito e stanno contribuendo  ad evitare l’annoso disagio subito dalla popolazione che ha visto nell’arco degli anni l’alternarsi di operatori che non hanno garantito la continuità degli interventi avviati dai progetti individualizzati di assistenza. Se, pur intensificando i controlli e perseguendo chi se ne approfitta, occorre assicurare la continuità dei progetti di assistenza e accompagnamento previsti dalle misure di contrasto alla povertà, alle diseguaglianze e all’esclusione sociale. Se, al di là delle parole non vogliamo che l’erogazione del REDDITO DI CITTADINANZA si blocchi  é, pertanto, necessario che si dia corso alla legge di Bilancio 2022 al fine di offrire a questi operatori un lavoro stabile che possa garantire alla popolazione un supporto legittimo nell’affrontare le situazioni di disagio e nell’esigibilità  dei diritti con professionisti competenti pronti a dare risposte.

Il Segretario Regionale Aggiunto UIL FPL
Verrastro Giuseppe

LASCIA UN COMMENTO

Il tuo commento
Il tuo nome

Questo sito usa Akismet per ridurre lo spam. Scopri come i tuoi dati vengono elaborati.